香港人才服務辦公室推出人才義工計劃，昨日舉行啟動禮。這個別開生面的義工計劃，既可以發揮人才之所長、奉獻社區，又有助人才拓展社交網絡，更快地融入香港，堪稱「助人自助」的獨特演繹。
人才尤其高端人才是「香餑餑」，世界各地都在爭搶。他們選擇來到香港，是因為看好香港的發展機遇，也有人是因為喜愛香港的生活方式。人才在各自的專業領域奮力拚搏，助力新質生產力形成，推動香港高質量發展，固然是愛香港的表現；做義工服務社群，或利用人脈網絡協助香港舉辦盛事經濟，在海外宣傳香港形象，同樣是愛香港。
人才是高學歷、高收入的精英人士，人才義工可以為服務對象帶來新知識、新技能、新視野。比如說，AI領域的人才義工可以成為孩子的導師，將其引入科學殿堂；生命科學領域的人才義工，可以為患者介紹科學前沿的研究，提升其對抗疾病的信心。人才義工可以彌補一般義工在專業方面的不足，令義工組織更完善，服務範圍更寬廣。
正因為人才義工非同尋常，有關機構在為他們安排工作時，需要了解他們的背景和意願，做到人盡其才，發揮更大作用。
另一方面，人才初來乍到，需要盡快拓展社交圈子、融入本地社會。專業領域是象牙塔，接觸的人有限。做社工就不同了，可以接觸各地區、不同階層、不同背景的人士，了解他們的所思所想、所願所求，這是認識香港文化習俗的好機會，也是拓展人際關係的好方法，掌握廣東話也會更快速。在此過程中，人才會提升對香港社會的歸屬感，而歸屬感是留住人才的關鍵。
人才做義工，讓香港社會可以更客觀全面地看待人才對香港的貢獻，讓香港社會變成更加和諧、更加團結、更加包容，對全世界的人才更有吸引力。事實上，香港從來都是一個開放而包容的城市，不管先來後來，大家一齊在獅子山下打拚，共建香港美好家園。
