話你知/外傭與外勞 申請大不同

政府自上世紀70年代起，准許輸入外籍家庭傭工來港工作，以解決本地全職留宿家庭傭工供應不足的問題。本港外傭人數於2019年高峰期有逾40萬人，今年3月底減至32.8萬人。

至於補充勞工計劃，僱主須進行4星期公開招聘，優先聘用本地工人填補空缺，完成招聘程序後，勞工處會就每宗申請分析，評估僱主是否有誠意聘請或培訓本地工人、實際人手需要、在職本地僱員數目，以及培訓機構／專業團體就有關職位的本地人力供應情況的意見，然後制訂建議，邀請勞工顧問委員會委員給予意見。

勞工處處長全面評估各項因素、勞顧會委員提供的意見和理據後，才會決定批准或拒絕有關輸入外勞申請。