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共創共享/出海中東 先要學會接地氣\戈 峻

  圖:中資企業在中東的競爭力,一半看產品,一半接地氣。

有朋友問筆者,想和中東人做生意,除了要親自過去了解,還要注意什麼?藉着今次中東之旅,與一批內地民企的考察和拜訪,不難發現想做中東人的生意,就要先融入他們的圈子,用我們中國話講就是要「接地氣」。學懂這一招,不單中東適用,放諸哪一個海外市場都適用。

要接得到當地地氣,筆者倒有小秘訣,那就是要先讀懂所在土地的文化歷史,參觀國家博物館就是最直接高效的入門課。今次中東行我們一行人便走進沙特國家博物館,不過逛博物館不是簡單的走馬觀花,首先要從文物中理解中東夥伴的合作底線和價值取向,例如博物館裏最具代表性的古蘭經手抄本和青銅劍文物,背後體現他們對信譽和傳承的極致堅守,以及骨子裏的務實執著,與擁有這些特質的人做生意,就要先明白他們把長期信譽看得比短期利益更重要,講究承諾必達的價值取向。

博物館所展示的民俗生活風貌,則提供了中東人社交邏輯商務溝通的節奏。像是家族團聚的木雕,體現他們非常重視家族的紐帶,講究圈層信任。先有人情、再有生意的社交基因,從中可以窺探。在沙特做生意,重要的是建立情感聯繫,慢熱的溝通會比單刀直入更無往而不利。此外,對於當地氣候、地理、風土等等的人文信息,也能讓大家理解這個地方最豐富的是什麼,最缺的是什麼,面對的困難是什麼,從中既可避雷,也可找到商機。

要從歷史中觀察中東的發展脈絡,在古今對比中找到合作的契合點。例如在沙特博物館,介紹當地怎樣從遊牧文化一路延伸到今天的新能源發展,特別是那些展示沙特從傳統能源向多元化經濟轉型的產品,其實就是在釋放明確的產業新賽道和等待合作的信號。

最後須記住幾件關鍵知名文物,這是日後在中東幫你拉近距離、體現對當地文化尊重,以及打開深度溝通話題的妙招,讓當地客戶和你洽談時變得更有熱度、深度與溫度,這種從文化入手的聊天,比起純粹的業務寒暄更容易建立可信賴的合作關係。

在當地拜訪龍城商會期間,兩位中資企業家的實例,正好闡釋了「接地氣」的重要性。商會一位從事建材貿易的企業家,過去推薦外牆材料,光說質量好沒人在意,後來換思路,向客戶提供兩種塗料的抗高溫測試報告,用數據說話。報告證明普通塗料暴曬三個月會褪色,而他的塗料加了抗紫外線成分,暴曬半年還是原樣,而且保溫的材料能令樓宇在夏季減省20%空調電費;他還會在沙塵暴天氣之後主動聯繫客戶,提醒檢查外窗密封度,強調可派專業師傅免費檢查。正是靠懂中東天氣,懂客戶需求的兩招,不僅回頭客多,客戶還主動幫他介紹新生意,這份接地氣的用心,比任何廣告都管用。

廠區內設立禮拜室

另一位企業家的公司有近一半員工是穆斯林,每天要做5次禮拜,有時候遇上生產線繁忙,員工不好意思請假,但又耽誤了禮拜,難免影響心情。而該企業家想出一個兩全其美的辦法,專門在廠區設立整潔的禮拜室,再根據禮拜時間靈活調整生產線的排班,原本集中的作業工程工序安排到做禮拜的前後時間,確保員工能安心完成禮拜。在穆斯林開齋節時,除了給予員工法定假期,還會發過節補貼,這些舉措令員工對公司的歸屬感特別強,離職率低、生產效率自然提高。這份以尊重當地信仰和生活習慣為出發點的心思,比起加人工更顯關愛,也更令員工受落,視企業為家,把工作做得更好。

可以說,中資企業在中東的競爭力,一半看產品,一半接地氣。論產品,我們國貨無論是質量或性價比都沒問題,但要打得進市場,獲得客戶認可,讓員工安心打拚,就要在細節上下功夫。接地氣,聽着不過是做一些小事情,背後離不開是對不同文化間的信任和尊重,而這恰恰是中東生意場上最寶貴的敲門磚,也是共享平台能為有意出海的企業家們去分享的信息和經驗,讓更多企業少走彎路,從文化裏找答案,在尊重中求共贏,把生意真正在海外的土壤扎下根來。

(作者為天九企服董事長兼CEO)