中共二十屆三中全會《決定》明確提出，支持香港、澳門打造國際高端人才集聚高地。香港特區政府近年來亦先後採取了一系列「招才引智」的新舉措，取得了一定的成效。特首李家超在作任內第三份施政報告時提及，在一系列申請機制下，至今共收到超過38萬宗申請，約16萬名人才攜同家人抵港。
暨南大學南方高等金融研究院副院長、教授謝寶劍認為，香港「搶人才」政策奏效，但從長遠來說，要真正吸引並留住高端人才，香港仍有進步空間。首先，目前高端科技人才來港往往面臨高昂的居住成本壓力，香港需要加快推進房地產業轉型，建設更多人才公寓。其次，香港還需完善高端人才子女教育、醫療等配套，為科技人才提供更具吸引力的生活服務。此外，在科研項目資助方面，政府可以通過發布針對高端人才的專項課題和研究項目，這樣能夠更好地吸引全球頂尖的科研人員等高端創新要素。
作為一名年輕科研人員，中國科學技術大學博士後饒陽之認為，廣東在創業支持政策方面做得非常出色，提供免費辦公區、人才補貼、住房補貼等多項福利，降低創業者的負擔。香港政府可以借鑒廣東經驗，考慮為個人提供更多的辦公場所補貼或低價租賃環境，以幫助創業者降低初期運營成本。他表示，這樣的措施能夠有效緩解創業者的壓力，吸引更多年輕人投身科技創業，助力創科發展更上層樓。
